Поколение лидеров: старт II Зимней школы менеджмента
28 февраля 2022 года в Российском университете кооперации состоялось открытие II Зимней школы менеджмента «Навыки лидеров». Команды со всех филиалов РУК приехали на Зимнюю школу с идеями своих стартапов. В течение трех дней участники пройдут бизнес-тренинги, прокачают лидерские и предпринимательские навыки. Впереди – защита проектов в Центросоюзе РФ.
В этом году Вторая Зимняя школа менеджмента не случайно проходит под знаком предпринимательства. Потребкооперация и предпринимательство тесно связаны. «РУК – вуз инновационных предпринимательских компетенций, это подтверждают наши рейтинги.
Системе потребкооперации необходимо обновление, нужны прорывные идеи. В основе этого прорыва – студенческие стратапы, являющиеся примером успешного использования возможностей! Студенты сегодня выступают главными героями Эпохи Возрождения потребкооперации страны!», - сказала в приветственном слове ректор РУК Алсу Набиева. Как отметила Алсу Рустэмовна, заявленные бизнес-идеи стимулируют разработку реальных инновационных решений, необходимых для стратегического развития отрасли потребкооперации.
Команды всех филиалов РУК должны научиться «упаковывать» собственные идеи и просчитывать их жизнеспособность на рынке, научиться выступать перед инвесторами и искать альтернативные пути финансирования.
Сегодня основная идея кооперативного студенческого стартапа – это поиск инновационных идей и концептуальных решений для потребкооперации, а, в конечном счете - устойчивой и, главное, масштабируемой бизнес-модели. Выбор направления для стартапа по кооперации достаточно широк: это торговля и общепит, заготовительная деятельность и переработка, сфера гостеприимства и санаторно-курортного лечения, цифровизация ПК, юридическая помощь и популяризация системы кооперации. Главное условие участия в стартап-трекинге - наличие ходатайства от региональных потребительских обществ.
Кооперативный «Стартап как диплом» позиционируется как мультифункциональный проект, который помогает выявить ребят с предпринимательской жилкой, активизирует и мотивирует их предпринимательские компетенции за счет снижения сдерживающих барьеров (страх, незнание, отсутствие опыта).
Спикерами Зимней школы выступают ведущие бизнес-эксперты РУК. Их задача - развитие лидерских навыков и рост предпринимательских компетенций участников проекта. Мотивация очевидна - команда, которая займет первое место, получит 300 тысяч рублей на дальнейшее развитие своего стартапа.
По итогам Зимней школы менеджмента РУК все участники получат уникальный профессиональный бизнес-опыт, который, несомненно, пригодится им в реальной жизни. Выпускники Зимней школы смогут самостоятельно развивать стартап дальше в своем филиале, привлекая в него все большее количество участников, вдохновлять других студентов на подобную деятельность.