Список педагогических работников института, у которых истекает срок трудового договора 31.08.2020 в 2020/2021 учебном году

Кафедра менеджмента и торгового дела

1

Жуков Борис

Михайлович 

Профессор

Основное место работы

2

Дейнека Алла

Васильевна

Профессор

Основное место работы

Кафедра техники и технологии общественного питания

3

Белоусова Светлана

Викторовна

Доцент

Основное место работы

4

Шубина Лариса

Николаевна

Доцент

Основное место работы

Кафедра правоведения

5

Шалин Виктор

Викторович 

Профессор

Основное место работы

6

Жуков Андрей

Александрович

Доцент

Основное место работы

7

Орфаниди Нелля

Ильдусовна

Доцент

Основное место работы

8

Пилюгина Татьяна

Владимировна

Доцент

Основное место работы

Кафедра экономики и финансов

9

Берлин Сергей

Игоревич

Профессор

Основное место работы

10

Исачкова Лидия

Николаевна

Профессор

Основное место работы

11

Асанова Наталия

Александровна

Доцент

Основное место работы

12

Ешугова Фатима

Руслановна

Доцент

Основное место работы

13

Карташов Константин

Аркадьевич

Доцент

Основное место работы

14

Хут Саният

Юнусовна

Доцент

Основное место работы

Кафедра бухгалтерского учета и информационных технологий

15

Чернявская Светлана

Александровна

Профессор

Основное место работы

16

Берлина Светлана

Хасанбековна 

Доцент

Основное место работы

17

Ищенко Ольга

Владиславовна

Доцент

Основное место работы

18

Леошко Валентина

Петровна

Доцент

Основное место работы

19

Ходаринова Нина

Вячеславовна

Доцент

Основное место работы

20

Шапошников Валерий

Леонидович

Доцент

Основное место работы

Кафедра гуманитарных дисциплин и иностранных языков

21

Ефимова Татьяна

Олеговна

Доцент

Основное место работы

22

Зимина Ирина

Владимировна

Доцент

Основное место работы


Объявление о проведении конкурса на замещение должностей педагогических работников


Краснодарский кооперативный институт (филиал) автономной некоммерческой образовательной организации высшего образования Центросоюза Российской Федерации «Российский университет кооперации»

  на основании приказа ректора Российского университета кооперации

№ 01-04/472 от 23.04.2019 года

объявляет конкурс на замещение должностей педагогических работников

 

 

Кафедра

Должность педагогического

работника

Основные

дисциплины по должности

Итого

ставок

Кафедра гуманитарных дисциплин и иностранных языков

Доцент

Иностранный язык

0,25

Кафедра гуманитарных дисциплин и иностранных языков

Доцент

Русский язык и культура речи.

Культура речи и деловое общение.

Международный культурный обмен и деловые коммуникации.

0,25

Кафедра гуманитарных дисциплин и иностранных языков

Профессор

Философия

0,25

Кафедра техники и технологии общественного питания

Доцент

Технология специальных видов питания.

Оптимизация технологических процессов в общественном питании.

Санитария и гигиена питания.

0,25

Кафедра техники и технологии общественного питания

Доцент

Идентификация и фальсификация продовольственных товаров.

Товароведение однородных групп товаров. Производственный контроль на предприятиях питания.

0,25

Кафедра техники и технологии общественного питания

Доцент

Организация производства и обслуживания на предприятиях общественного питания. Технология производства функциональных продуктов питания.

 

0,25

Кафедра техники и технологии общественного питания

Доцент

Процессы и аппараты пищевых производств.

Диагностика систем сервиса.

Проектирование процесса предоставления услуг.

Охрана труда и техники безопасности.

0,25

Кафедра менеджмента и торгового дела

Доцент

Система менеджмента качества организационных и технологических процессов предприятий индустрии питания.

Управление проектами. Организация, технология и проектирование предприятий.

0,25

Кафедра менеджмента и торгового дела

Доцент

Основы бизнеса.

Операционный менеджмент.

Управление конкурентоспособностью.

0,25

Кафедра менеджмента и торгового дела

Доцент

Стратегический и операционный менеджмент.

Продвижение товаров и услуг.

Теория менеджмента.

0,25

Кафедра менеджмента и торгового дела

Доцент

Управление карьерой и тайм-менеджмент.

Лидерство и управление командой.

Управление человеческими ресурсами.

0,25

Кафедра менеджмента и торгового дела

Доцент

Методы разработки и принятия управленческих решений. Региональное управление и рациональное размещение производительных сил. Управление маркетингом.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Доцент

Экономический анализ. Финансовый учёт. Бухгалтерский и управленческий учёт.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Доцент

Бухгалтерский учёт.

Контроль и ревизия. Информационные системы и технологии в экономике.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Доцент

Автоматизация обработки экономической информации. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности.

Лабораторный практикум по бухгалтерскому учёту.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Доцент

Аудит.

Контроль и ревизия в кооперативных организациях. Информационные системы в экономике.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Доцент

Бухгалтерский, финансовый учёт.

Бухгалтерский учёт и контроль в условиях аутсорсинга. Бухгалтерский учёт и налогообложение предпринимательской деятельности.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Доцент

Бухгалтерский учёт внешнеэкономической деятельности.

Международные стандарты финансовой отчётности.

Учёт, анализ и контроль внешнеэкономической деятельности.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Профессор

Налоговый учёт и налоговое планирование.

Учёт и отчётность кредитных организаций.

Организация и методика проведения налоговых проверок.

0,25

Кафедра бухгалтерского учёта и информационных технологий

Доцент

Вычислительные системы, сети и телекоммуникации. Управление ИТ-сервисами и контентом.

Проектирование информационных систем.

0,25

Кафедра экономики и финансов

Профессор

Оценка рисков. Государственное и муниципальное управление

 

0,25

Кафедра экономики и финансов

Доцент

Экономическая теория. Экономическая безопасность.

0,25

Кафедра экономики и финансов

Доцент

Страхование.

Налоги и налогообложения.

0,25

Кафедра экономики и финансов

Доцент

Мировая экономика и международные экономические отношения.

Экономика предприятия (организации).

0,25

Кафедра экономики и финансов

Доцент

Финансы.

Рынок ценных бумаг.

0,25

Кафедра экономики и финансов

Доцент

Инвестиции.

Финансовый менеджмент.

0,25

Кафедра экономики и финансов

Старший преподаватель

Деньги, кредит, банки. Кредитование бизнеса.

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Корпоративное право. Международное право. Международное частное право.

0,25

Кафедра правоведения

Профессор

Теория государства и права. Финансовое право.

Правовое регулирование экономики.

0,25

Кафедра правоведения

Профессор

Право социального обеспечения.

Противодействие коррупции в сфере экономики и предпринимательства.

Римское право.

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Правоведение.

Государственное устройство и право.

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Арбитражный процесс.

Гражданский процесс. Конституционное право.

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Гражданское право.

История государства и права России.

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Административное право. Налоговое право.

 

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Криминалистика.

Уголовное право.

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Адвокатура.

Муниципальное право.

 

0,25

Кафедра правоведения

Доцент

Криминалистика.

Уголовный процесс

0,25

 


Конкурс педагогических работников производится в порядке, установленном Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденным приказом Министерства образования и науки РФ от 23 июля 2015 г. № 749, Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденным приказом ректора

от 23  апреля 2019 года № 01-04/472

Окончательная дата приема документов для участия в конкурсе 31.07.2020 года.

Место приема заявлений для участия в конкурсе – Краснодарский кооперативный институт (филиал) Российского университета кооперации – отдел кадров (каб. 303).

 

Адрес: 350015, г. Краснодар, ул. им. Митрофана Седина, д. 168/1.

 тел./факс: 8(861)255-29-21; 8(861)253-43-08, Email: krasnodar@ruc.su.

 

Конкурс проводится на заседании Ученого совета Краснодарского кооперативного института (филиала) Российского университета кооперации по адресу: г. Краснодар,

ул. им. Митрофана Седина, д. 168/1, каб. 213 – 31 августа  2020 года.

 

СПИСОК ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ

1) Заявление на имя ректора на участие в конкурсе с представлением документов, подтверждающих соответствие претендента квалификационным требования (паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовая книжка или заверенная копия трудовой книжки; диплом о высшем образовании; диплом о присуждении учёной степени; аттестат о присвоении учёного звания;  сведения  о научной, публикационной и учебно-методической активности; документы о получении дополнительного профессионального образования по профилю педагогической деятельности за последние три года).

2) Справки, подтверждающие отсутствие у претендента ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования с датой регистрации  не ранее 3-х месяцев на момент подачи заявления (справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования  по реабилитирующим основаниям, справка об административном наказании за потребление наркотических средств без назначения врача, медицинское заключение, решение врачебной комиссии, проводившей обязательное психиатрическое освидетельствование, справка из психоневрологического диспансера (не реже 1 раза в 5 лет).

 

Скачать форму заявления на участие в конкурсном отборе

Скачать форму сведений о научной, публикационной и учебно-методической активности



Квалификационные требования к должностям

научно-педагогических работников.

 

Должность

Требования к квалификации

Профессор

Высшее образование - специалитет, магистратура, аспирантура (адъюнктура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю);

при несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися, или соответствующей преподаваемому учебному курсу (дисциплине (модулю);

стаж научно-педагогической работы не менее пяти лет;

наличие ученой степени доктора наук и (или) ученого звания профессора;

наличие не менее 5 публикаций за последние 3 года в рецензируемых изданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий (или не менее 4 публикаций в рецензируемых изданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий, и 1 монография), и не менее 5 учебно-методических изданий за последние 3 года, из них не менее 1 учебника (учебного пособия или учебно-методического пособия);

участие за последние 3 года в международных конференциях с приглашенным докладом;

дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности за последние три года.

Замещение должности профессора допускается претендентами, имеющими:

высшее образование - специалитет, магистратура, аспирантура (адъюнктура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю);

при несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися, или соответствующей преподаваемому учебному курсу (дисциплине (модулю);

стаж научно-педагогической работы не менее пяти лет;

наличие ученой степени кандидата наук и ученого звания доцента;

наличие не менее 5 публикаций за последние 3 года в рецензируемых изданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий (или не менее 4 публикаций в рецензируемых изданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий, и 1 монография), из них не менее 3 публикаций, включенных хотя бы в одну из международных реферативных баз данных и систем цитирования - ядро РИНЦ, Web of Science, Scopus,

PubMed, MathSciNet, zbMATH, Chemical Abstracts, Springer или GeoRef, и не менее 5 учебно-методических изданий за последние 3 года, из них не менее 1 учебника (учебного пособия или учебно-методического пособия);

участие за последние 3 года в международных конференциях с приглашенным докладом;

дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности за последние три года.

 

Доцент

высшее образование - специалитет, магистратура, аспирантура (адъюнктура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому курсу, дисциплине (модулю)

при несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - дополнительное профессиональное образование на базе высшего образования (специалитета, магистратуры, аспирантуры (адъюнктуры) - профессиональная переподготовка, направленность (профиль) которой соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) или опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися, или соответствующей преподаваемому учебному курсу (дисциплине (модулю);

стаж научно-педагогической работы не менее трех лет;

наличие ученой степени кандидата наук и (или) ученого звания доцента;

наличие не менее 3 публикаций за последние 3 года в рецензируемых изданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий (или не менее 2 публикаций в рецензируемых изданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий, и 1 монография), или не менее 1 публикации, включенной хотя бы в одну из международных реферативных баз данных и систем цитирования - ядро РИНЦ, Web of Science, Scopus, PubMed, MathSciNet, zbMATH, Chemical Abstracts, Springer или GeoRef, и не менее 3 учебно-методических изданий за последние 3 года;

дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности за последние три года.

Старший преподаватель

высшее образование - специалитет или магистратура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).

стаж научно-педагогической работы не менее трех лет, при наличии ученой степени (звания) - без предъявления требований к стажу работы;

наличие не менее 1 публикации за последние 3 года в рецензируемых изданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий или не менее 1 публикации, включенной хотя бы в одну из международных реферативных баз данных и систем цитирования - ядро РИНЦ, Web of Science, Scopus, PubMed, MathSciNet, zbMATH, Chemical Abstracts, Springer или GeoRef, и не менее 3 учебно-методических изданий за последние 3 года;

дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности за последние три года.